Estrés laboral y desempeño del personal profesional de enfermería del servicio de emergencia del hospital regional del Cusco, 2025

Abstract

Objetivo: determinar la relación entre el estrés laboral y el desempeño del personal profesional de enfermería del servicio de emergencia del Hospital Regional 2025. Materiales y métodos: respecto al presente trabajo académico, se basa en un enfoque cuantitativo, porque las variables serán medidas por valores numéricos y análisis estadísticos, mediante cuadros y gráficos. El diseño será descriptivo, con enfoque cuantitativo, se realizará en un tiempo determinado por lo que será de corte transversal, la población estará conformada por el total de personal profesional de enfermería que laboran en el servicio de Emergencia del Hospital Regional del Cusco 2025, por tanto, se considerara como muestra censal. Resultados: lo información identificada en la investigación, serán revelador a través de tablas y gráficos, que serán interpretados para mostrar la relación entre el estrés laboral y el desempeño del personal profesional de enfermería del servicio de emergencia. Conclusiones: la presente investigación evidenciará información demostrando la relación entre ambas variables de estudio que será fundamental para implementar estrategias institucionales para mejorar el bienestar del personal y mejorar la calidad de atención.

Objective: to determine the relationship between occupational stress and the performance of nursing staff in the emergency department of Regional Hospital 2025. Materials and methods: this academic work is based on a quantitative approach, as the variables will be measured by numerical values and statistical analysis using tables and graphs. The design will be descriptive, with a quantitative approach, and will be conducted over a specific time period, making it cross-sectional, the population will be comprised of all nursing staff working in the emergency department of Regional Hospital 2025 of Cusco, therefore, it will be considered a census sample. Results: the information identified in the research will be revealed through tables and graphs, which will be interpreted to show the relationship between occupational stress and the performance of nursing staff in the emergency department. Conclusions: his research will provide information demonstrating the relationship between both study variables, which will be essential for implementing institutional strategies to improve staff well-being and enhance the quality of care.