Síndrome de burnout en el personal de enfermería de sala de operaciones de un hospital en Lima – Perú 2024

Abstract

Objetivo: determinar el síndrome de burnout en licenciados de enfermería que laboran en centro quirúrgico de un Hospital en Lima Perú – 2024. Materiales y métodos: el diseño será no experimental, de corte transversal y se ubica entre los estudios de enfoque cuantitativo. La población y muestra estará compuesta por 50 enfermeros y enfermeras que laboran en sala de operaciones de un hospital en Lima-Perú y de forma intencional y por conveniencia se tomará a toda la población de enfermeras que trabajan en centro quirúrgico de un hospital en Lima Perú. El método de encuesta será el cuestionario de cansancio de Maslach, que consta de 22 ítems validados y confiables, con tres dimensiones: cansancio emocional, despersonalización y realización personal. Los valores finales para la primera dimensión son Nivel Alto (27- 54), Nivel Medio (10-26) y Nivel Bajo (0-19), mientras que para la segunda dimensión son Nivel Alto (10-30), Nivel Medio (6-9), Nivel Bajo (0-5) y para la tercera dimensión son Nivel Alto (40- 48), Nivel Medio (34-39 y Nivel Bajo (0-33). Resultados: se presentarán en tablas y gráficos estadísticos, y se utilizarán las medidas de tendencia central para el análisis cuantitativo. Conclusiones: el presente estudio proporcionará información actualizada y confiable sobre el síndrome de cansancio de los enfermeros de la población de estudio.

Objective: to determine the burnout syndrome in nursing graduates working in the surgical center of a hospital in Lima, Perú - 2024. Materials and methods: the design will be non experimental, cross-sectional and is located among the quantitative approach studies. The population and sample will be composed of 50 nurses working in the operating room of a hospital in Lima-Peru and the entire population of nurses working in the surgical center of a hospital in Lima-Peru will be taken intentionally and by convenience. The survey method will be the Maslach fatigue questionnaire, which consists of 22 validated and reliable items, with three dimensions: emotional fatigue, depersonalization and personal fulfillment. The final values for the first dimension are High Level (27-54), Medium Level (10-26) and Low Level (0-19), while for the second dimension they are High Level (10-30), Medium Level (6-9), Low Level (0-5) and for the third dimension they are High Level (40-48), Medium Level (34-39) and Low Level (0-33). Results: will be presented in statistical tables and graphs, and measures of central tendency will be used for quantitative analysis. Conclusions: The present study will provide updated and reliable information on the fatigue syndrome of nurses in the study population.